МУП г. Сочи «Водоканал» активно принимает участие в реализации проекта, разработанного Минтрудом РФ по профессиональной ориентации и маршрутизации молодежи, — направленного на знакомство юного поколения с особенностями работы предприятий, в том числе и со спецификой работы в области водоснабжения и водоотведения.

На этой неделе предприятие сочинского Водоканала посетили учащиеся 9 класса школы № 44 имени В.И. Пруидзе. Цель мероприятия — дать школьникам представление о принципах работы системы крупнейшего в городе коммунального предприятия, технических процессах, а также о сложностях и ответственности, связанных с обеспечением курорта питьевой водой.

В ходе экскурсии ребятам рассказали обо всех этапах водоснабжения — начиная с добычи воды из подрусловых водоносных горизонтов и до поступления её в дома горожан. Учащиеся имели возможность на практике увидеть применение технологий и понаблюдать за работой квалифицированных специалистов.

Такие мероприятия играют ключевую роль в формировании осознанного выбора профессии у школьников. Они позволяют молодым людям понять реальные условия труда и возможности, связанные с работой в сфере водоснабжения и водоотведения, что в будущем может способствовать их выбору профессии, связанной с охраной окружающей среды и ресурсами.

ВАЖНО

Перерасчет производится только если у абонента отсутствует техническая возможность установки прибора учета.

Документы, необходимые для подачи заявления на перерасчет:

1. Акт об отсутствии технической возможности установить прибор учета (по форме утвержденой приказом Министерства строительства и ЖКХ РФ от 28 августа 2020 г. № 485)
2. Справка о составе семьи или копия поквартирной карточки.
3. Документ, подтверждающий временное отсутствие:
* проездные билеты (посадочный талон),
* справка о нахождении на лечении,
* документ, подтверждающий оплату по другому месту жительства,
* акт, подписанный соседями (с указанием телефонов), заверенный представителем РЭО, УК, ТСЖ и др.
* выписка из ПАО «ТНС энерго Кубань» или иной организации, подтверждающая отсутствие энергопотребления.

Сроки подачи документов:
- не позднее 30 дней после окончания временного отсутствия,
- если в квартире никто не проживает, то необходимо предоставлять подтверждающие документы каждые 6 месяцев.

Внимание
В случае несвоевременного/неполного предоставления пакета документов, перерасчет, согласно действующего законодательства, не производится.

дополнительная информация по телефону «Горячей линии»: 8(862)444-05-05.

В очередной раз напоминаем вам, что канализация предназначена только для хозяйственно-бытовых стоков. Любые построение предметы - крупный или мелкий нерастворяющийся мусор приводят к засорам, поломке сетей и оборудования!

Категорически запрещено смывать в унитаз: Наполнитель кошачьего туалета. Силикагелевый наполнитель, минеральный и комкующийся наполнители не разлагаются в воде. Наполнитель из бентонитовой глины при намокании образует плотные комки, которые могут легко вызвать засор. Кофейная гуща. Она образует густой осадок на трубах, что в итоге ускоряет процесс их засорения. Влажные салфетки, средства женской гигиены, подгузники - забивают канализацию и приводят к поломке оборудования. Ватные палочки. Палочки собираются вместе в изгибах труб, а впоследствии на них наматывается и все остальное, создавая засор. Жиры и масла. Кулинарные жиры никогда не должны попадать в канализацию. Когда это происходит, жир охлаждается и застывает, создавая засоры в трубах.

Строительный мусор. Крупный или или мелкий — обязательно приведет к очень крупному засору.

Также в канализацию не следует смывать любые биологически неразлагаемые предметы и вещества. ️ Последствия засора в канализации многоквартирного дома могут быть плачевными и привести к необходимости замены внутридомовых труб. Запомните простые правила пользования канализацией и обязательно расскажите своим детям! Стабильность и безаварийность работы централизованной системы канализации зависит от нас!

Центральный и Хостинский районы

- ул. Гагарина 19, устранен свищ на трубопроводе Ду100
- ул. Пионерская 105, замена вентиля на трубопроводе Ду32
- ул. Сухумское шоссе 72, устранен свищ на трубопроводе Ду600
- ул. Дорога на Б.Ахун 14/29, устранен свищ на трубопроводеДу80

Адлерский район

- ул. Лимонная 10/1, устранен свищ на трубопроводе Ду200
- ул. Лилий 21, устранена трещина на трубопроводе Ду32
- ул. Попова 15, устранен свищ на трубопроводе Ду25

Лазаревский район

- ул. Батумское 67Б, устранен свищ на трубопроводе Ду150
- ул. Бюроканская 41, устранен свищ на трубопроводе Ду76 На сетях водоотведения устранен 21 засор

Дроппер  — это подставное лицо, которое за вознаграждение передает мошенникам доступ к своей банковской карте или счету. Через такого человека преступники «прогоняют» украденные деньги, чтобы замести следы .

Как не стать дроппером случайно

Юристы советуют соблюдать три простых правила:
1.   Никому и никогда не передавать свою банковскую карту, PIN-код и доступ к онлайн-банку.
2.   Не соглашаться на «обналичивание» или «транзит» за процент, даже если просят друзья.
3.   Если на карту пришли деньги от неизвестного отправителя — не трогать их и сообщить в банк. Не возвращать их самостоятельно на другие счета.


Дропперство — это не подработка, а прямое соучастие в преступлении. Лёгкие деньги оборачиваются многотысячными штрафами, реальными сроками и пожизненным запретом на банковские услуги.

Сегодня в столице Кубани завершился престижный краевой конкурс «Лучший специалист по охране труда 2026», организованный Министерством труда и социальной защиты Краснодарского края. В масштабном мероприятии приняли участие 120 профессионалов из 39 муниципалитетов региона.

Конкурс, проходивший в два этапа, продемонстрировал высокий уровень подготовки специалистов. На заочном этапе участники представили свои видения принципов культуры безопасности на предприятиях. Десять лучших конкурсантов, включая руководителя отдела охраны труда МУП г.Сочи «Водоканал» Дмитрия Чаунина, прошли в финал, который состоялся в Министерстве труда Краснодарского края.

По итогам напряженной борьбы Дмитрий Владимирович занял четвертое место, обойдя представителей крупнейших краевых предприятий. Это далеко не первое значимое достижение для руководителя отдела охраны труда Водоканала Сочи. В 2021 году он уже занимал второе место среди более чем 140 участников, а в 2024 году стал бронзовым призером Всероссийского конкурса, получив награды из рук министра труда РФ А. О. Котякова.

Поздравляем Дмитрия Чаунина с блестящим результатом!